Politik
Um den Erfolg unserer Unternehmen zu garantieren, haben wir uns die Einhaltung der folgenden sieben Punkte zum Ziel gesetzt.
Markt
Um unser Weiterbestehen zu garantieren ist unser erstes Ziel, unsere Kunden zufriedenzustellen. Die Kunden werden immer anspruchsvoller, das bedeutet für uns mehr denn je gute Qualitätsarbeit zu
fairen Preisen zu leisten, ebenso wie die Einhaltung von Terminen.
Wir unterhalten eine aktuelle Homepage.
Führung
Wir fordern von allen unseren Mitarbeitern den vollen Einsatz. So hoffen wir, die Weiterentwicklung unseres Unternehmens und den Erhalt der Arbeitsplätze zu garantieren.
Alle Mitarbeiter sollen stufengerecht informiert sein. Für Fragen und Gespräche sind wir stets offen.
Mitarbeiter
Um die stets wachsenden Anforderungen zu erfüllen, zählen wir auf gut motivierte Mitarbeiter, gefördert durch ein gutes Arbeitsklima.
Durch Qualifikations- und Mitarbeitergespräche werden die Bedürfnisse der Mitarbeiter und der Unternehmung abgestimmt und Ziele vereinbart.
Das leistungsorientierte Belohnungssystem soll alle Mitarbeiter stark motivieren.
Inventar
Um eine wirtschaftliche, umweltfreundliche und sichere Arbeitsleistung erbringen zu können, setzen wir auf unseren modernen Maschinen-, Geräte- und Fuhrpark.
Material
Mit den Ressourcen wollen wir sorgfältig umgehen. Wir betreiben eine Recyclingaufbereitung, um wiederverwertbare Materialien dem Kreislauf zurückzuführen. Nicht wiederverwertbare Materialien
entsorgen wir nach Möglichkeiten in der durch uns betriebenen Inertstoffdeponie.
Wir streben eine partnerschaftliche Beziehung mit unseren Lieferanten an.
Umfeld
Veränderungen im geschäftlichen Umfeld verfolgen wir. Ebenso beobachten wir unsere Mitbewerber, um mit geeigneten Massnahmen auf Veränderungen reagieren zu können.
Methoden
Arbeitssicherheit und Umweltschutz sind uns eine Verpflichtung und darauf legen wir grossen Wert.
Firmengeschichte
| 2022 | 35 Jahre Jubiläum mit Jubiläumsfeier auf dem Firmengelände. |
| 2021 |
Betriebsbewilligung zur dritten Erweiterung der Deponie Bruggtal. Erweiterung und neue Zusammensetzung des Verwaltungsrats der Gysin Tiefbau und Immobilien AG. |
| 2017 |
30 Jahre Gysin Tiefbau mit Mitarbeiter-Event. Per 01. Januar 2017 tritt mit Michael Gysin die 3. Generation Gysin in die Firma ein. |
| 2014 | Betriebs- und Einrichtungsbewilligung zur zweiten Erweiterung der Deponie Bruggtal in Bennwil. |
| 2012 |
25 Jahre Gysin Tiefbau AG (vormals A. Gysin AG). Für unsere Geschäftspartner und Kunden organisieren wir eine Jubiläumsfeier auf dem Werkhofgelände sowie einen Firmenausflug für die Mitarbeiter. Bau des überdachten Materiallagers für Humus und weitere Materialien mit integrierter Photovoltaikanlage. |
| 2010 | Per 01. Januar 2010 wird die A. Gysin AG in die beiden Firmen Gysin Tiefbau AG und Gysin Immobilien AG aufgeteilt. |
| 2007 | 20 Jahre A. Gysin AG - wir feiern das Jubiläum mit einem 2-tägigen Firmenausflug. |
| 2005 |
Tag der offenen Tore am 21. Mai 2005. Vorstellen der der Firma und des neuen Büro- und Werkstattgebäudes. Am 1. August 2005 beginnt der erste Lehrling seine Berufsausbildung zum Verkehrswegbauer. |
| 2004 | Umzug in den Neubau am 21. Juni 2004. Erhalt der Baubewilligung zur Erweiterung der Inertstoffdeponie Bruggtal im Oktober. |
| 2003 | Modernisierung des Erscheinungsbildes mit neuem Logo und Schriftzug. Start der Bauarbeiten für unseren Neubau. |
| 2002 | Aufbau des Qualitätsmanagements und erfolgreiche Zertifizierung nach Qualitätsnorm ISO 9001 im September 2002. Beginn der Planungsarbeiten für das Werkstatt- und Bürogebäude. |
| 1999 | Erhalt der Bewilligung und Start des Deponiebetriebes im Bruggtal in Bennwil. |
| 1997 | Kann ein weiteres Grundstück von der Stadt Basel erworben werden. Auf diesem Areal befindet sich heute der Materialumschlags- und Muldenumladeplatz, sowie die Recyclingaufbereitung. |
| 1989 | Wir bieten neu den Muldendienst an, vorerst mit einem 2-Achs-Welaki. |
| 1987 | Gründung der Aktiengesellschaft. Bis dahin hat sich die Firma kontinuierlich vergrössert. Der Personalbestand umfasst bereits 20 Mitarbeiter, der Maschinen- und Fuhrpark ist ebenfalls laufend angepasst worden. In der Bärenmatte konnten in der Zwischenzeit weitere Grundstücke erworben und das Gewerbehaus erweitert werden. |
| 1986 | Alex Gysin tritt nach abgeschlossener Maurerlehre und Strassenbauerausbildung in die Firma ein. Jetzt kann das Angebot der Firma erweitert und auch Strassen- und Werkleitungsbauarbeiten ausgeführt werden. |
| 1981 | Therese Gysin nimmt nach dem Abschluss des Handelsdiploms die Tätigkeit als kaufm. Angestellte in der Firma auf, anfangs im Teilpensum. |
| 1979 | Beginn der Selbständigkeit mit zwei Angestellten und der Bauarbeiten für das Gewerbehaus in der Bärenmatte, wo sich von nun an das Firmendomizil befindet. Aushub- und kleine Umgebungsarbeiten gehören zum Tätigkeitsfeld. |
| 1974 | Erwerb des ersten Grundstücks in der Bärenmatte in Hölstein, womit das Fundament für eine eventuelle selbständige Tätigkeit gelegt wurde. |
| 1957 | Adolf Gysin erwarb den ersten Lastwagen, einen ÖAF 2-Achser. Damit war er bis 1974 bei der Firma Ziegler AG als „Transpörtler“ tätig und danach bis 1979 bei der Firma Strebel & Schürmann in Bubendorf. |